MARC details
| 000 -LÍDER |
|---|
| Campo de control de longitud fija |
02420nam a22002657a 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| Campo de control |
324858 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
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| Campo de control |
MX-MxCDU |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ULTIMA TRANSACCIÓN |
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| Campo de control |
20241021113943.0 |
| 008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA -- INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| Campo de control de longitud fija |
240704s2022 mx do||fr|||| 00| 0 spa d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS |
|---|
| Número Internacional Normalizado del Libro |
978-607-30-6294-7 (UNAM) |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL NORMALIZADO PARA LIBROS |
|---|
| Número Internacional Normalizado del Libro |
978-607-8788-62-0 (Plaza y Valdés) |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACION |
|---|
| Agencia catalogadora original |
MX-MxCDU |
| Idioma de la catalogación |
spa |
| Agencia que transcribe |
MX-MxCDU |
| 082 04 - NUMERO DE CLASIFICACION DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de Clasificación |
658.406 |
| Cutter |
R1734c 2022 |
| 100 1# - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL |
|---|
| Nombre personal |
Ramírez Ibarra, Pamela Irazú |
| 9 (RLIN) |
35022 |
| Término relacionador |
autor |
| 245 10 - TÍTULO |
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| Título |
Cambio multicultural : |
| Parte restante del título |
estrategias para gestionar la diversidad, la inclusión y la equidad en la organización / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Pamela Irazú Ramírez Ibarra, Adriana Martínez Martínez |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
|---|
| Mención de edición |
Primera edición |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc |
Ciudad de México : |
| Nombre de la editorial, distribuidor, etc |
UNAM : |
| -- |
Plaza y Valdés, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2022 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
143 p. : |
| Otros detalles físicos |
cuadros, diagramas, fotografías, gráficas ; |
| Dimensiones |
24 cm. |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
|---|
| Nota de bibliografía, etc. |
Bibliografía: p. 137-140 |
| 520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC. |
|---|
| Nota de sumario, etc. |
"Esta obra presenta una guía para la implementación de estrategias de desarrollo multicultural a partir de tres fundamentos: la diversidad, la equidad y la inclusión. En este nuevo entorno laboral, donde las organizaciones obedecen a prácticas de trabajo globales y las interacciones entre culturas son cada día más comunes, es necesario abordar la gestión del acceso a las oportunidades de desarrollo profesional, así como fomentar el respeto y el compromiso con la organización para que todas las personas involucradas puedan lograr mejores resultados. Este libro es una invitación práctica para utilizar herramientas de gestión y desarrollo de la multiculturalidad con el propósito de que cada grupo u organización genere su propio conocimiento y a partir de éste una visión y una estrategia para el desarrollo de las relaciones multiculturales que mejor representen su historia y destino propuesto. Esto se logra a través de la indagación apreciativa como metodología de intervención que plantea un proceso con enfoque positivo para lograr el cambio multicultural. En definitiva, este trabajo es un aporte actual y novedoso para enfrentar el entorno laboral global y diverso que exige, no solo de las personas, sino de las organizaciones, nuevas configuraciones para alcanzar los objetivos empresariales y el desarrollo profesional de todos los actores organizacionales". -- contracubierta |
| 650 14 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO |
|---|
| Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada |
Cambio organizacional |
| 9 (RLIN) |
8444 |
| 650 24 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO |
|---|
| Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada |
Multiculturismo |
| 9 (RLIN) |
8214 |
| 700 1# - ASIENTO SECUNDARIO - NOMBRE PERSONAL |
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| Nombre personal |
Martínez Martínez, Adriana |
| Término de relación |
autor |
| 9 (RLIN) |
35023 |
| 942 ## - TIPO DE MATERIAL (KOHA) |
|---|
| Koha item type |
Libro |
| Ocultar del Opac |
No |
| 952 ## - EXISTENCIAS (KOHA) |
|---|
| -- |
650 Gerencia |
| -- |
Depósito Legal |
| -- |
Procesos Técnicos |
