000 | 01016 a2200133 4500 | ||
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035 | _a(janium)206278 | ||
005 | 20221115184855.0 | ||
998 |
_aHEM3 _b20090115 _zjanium |
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008 | 090115e2005 mx |||p r 0 b|spaod | ||
100 | 1 | _aDíaz González, Luis Raúl | |
245 | 1 | 0 |
_aCatálogo de documentos con que debe contar toda empresa : _ben materia laboral |
520 | _aEn este trabajo presentamos una relación de puntos que deben tomarse en consideración en toda empresa para tener sus documentos en regla, y cumplir de este modo con todas y cada una de las obligaciones previstas por la Ley Federal del Trabajo (LFT). Hay que destacar que existe una autoridad denominada "inspección del trabajo", la cual es competente para practicar revisiones a los patrones y sancionarlos cuando detecte irregularidades en las negociaciones. Además, la LFT previene una serie de sanciones, las cuales pueden incluso constituir delito, razón por la cual se recomienda evitarlas. | ||
773 | 0 |
_tLaboral _g14, 157 (oct. 2005), 7-12 |
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999 |
_c204931 _d204931 |