Dávila, Anabella <br/><br/>
Manifestaciones de la Cultura Industrial en el Contexto Organizacional 

<br/><br/> En este trabajo presentamos evidencia de las manifestaciones de una cultura industrial en un contexto organizacional. Discutimos dos retos para la construcción de la teoría de cultura en las organizaciones. Uno, la cultura organizacional al nivel de los supuestos o creencias están más en función de la industria que de la organización en sí misma. Dos, los artefactos y las conductas manifestadas en la organización representan más las diferencias entre las organizaciones y, no así los valores organizacionales. Los hallazgos de este estudio indican la debilidad de la organización para construir o representar una cultura única y distintiva.