El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral / Sergio Pallares y Lara ; Héctor Arturo Mercado López, prólogo

Incluye referencias bibliográficas

"En este libro se exponen las características, organización, relaciones laborales y funciones del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, que tendrá a su cargo la función conciliatoria previa a los juicios laborales de competencia federal y la de registrar todos los sindicatos y contratos colectivos de trabajo del país, que en su conformación deberán sustentarse en el voto personal, directo, libre y secreto de los trabajadores. Esto último es la clave de la democracia sindical concebida en la reforma laboral: volver protagonistas a los sindicalizados para decidir la orientación de la actividad de su organización y ser el vehículo de legitimación de la actuación de la directiva de los sindicatos. Con ese mecanismo también se dará cauce a una forma de diálogo y negociación colectiva que tendrá presentes a los trabajadores a la hora de configurar las condiciones de trabajo, servirá para resolver conflictos entre sindicatos y, finalmente, será el factor de decisión en la elección de los dirigentes sindicales, la paridad de género en su integración y la determinación de la extensión del periodo de su atribución. Ese sustento de la reciente democracia sindical fortalecerá las instituciones del derecho colectivo de trabajo que, junto con la nueva justicia, abrirán la posibilidad de implantar una realidad laboral inédita como eslabón en la instauración de un Estado de bienestar social". -- contracubierta